Ausbildung & Weiterbildung

 

Diplom Sozialpädagoge, Supervisor (DGSv), Jahrgang 1960

 

  • seit 1999 selbständig als Supervisor DGSv, Coach, Trainer und Berater für Organisationsentwicklung tätig
  • seit 1995 Supervisor in der DGSV
  • ab 1993 nebenberufliche Supervisions- und Fortbildungstätigkeit mit Einzelnen und Teams sowie in Seminaren
  • 1985 - 1998 Mitarbeiter und Projektleiter bei freien Trägern sozialer Arbeit, Bereiche Berufsintegration, Jugendhilfe und Suchtberatung
  • seit 1985 Dipl. Sozialpädagoge
  • 1981 - 1985 Studium der Sozialpädagogik an der staatlichen Fachhochschule in Köln
  • 1974 erste Mitarbeiterschulung in der evangelischen Jugendarbeit

 

Ausbildung in und Anwendung von

 

  • Psychodynamisch und systemisch fundierte Supervision
  • Systemische Organisationsberatung
  • Großgruppenmoderation
  • Systemaufstellung

 

Meine Arbeit als Berater basiert auf einem langjährigen Interesse an Selbstverantwortung in der Arbeitswelt.

 

Unter welchen Bedingungen sind und bleiben Organisationen für ihre Mitarbeiter interessant, gestaltbar und gesund?

Wie können Mitarbeiter, Führungskräfte und Organisation für diese Bedingungen sorgen?

 

Eigene Erfahrungen mit diesen Themen weckten mein vertieftes Interesse an professionellem Handeln in Beziehungsfeldern, an Gruppendynamik und dem wirksamen Kontrakt zwischen Individuum und Gruppe, Mitarbeiter und Organisation. 

 

Fort- und Weiterbildungen

 

  • Gesprächsführung nach GWG (Gesellschaft für wissenschaftliche Gesprächsführung) 
  • MundO Organisationslaboratorien (gruppendynamisch), MundO e.V., Tübingen 
  • Supervision und Praxisberatung, TOPS Berlin e.V. (systemisch, gruppendynamisch) 
  • Prozessorientiertes Changemanagement und Prozessorientiertes Führen, Max Schüpbach, Oregon, Zürich, Berlin 
  • Training Open Space Moderation, Harrison Owen, Maryland, Berlin 
  • Systemische Strukturaufstellungen Matthias Varga von Kibéd, Insa Sparrer, München, Berlin 
  • Mitglied in der Deutschen Gesellschaft für Supervision DGSV